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引进人才,提档升级
8月3日,苏北集团上半年工作总结会议在集团总部26楼会议室召开,会议由集团执行总经理鲍杰主持,集团董事长、总部、子公司、项目部中层以上人员列席会议,会议围绕上半年工作总结、部门当前存在的问题以及下半年工作思路三方面展开汇报讨论。
首先,董事长听取了各部门、项目部负责人对上半年工作总结及下半年工作计划的汇报。随后会议中,徐君董事长着重强调“引进人才,提档升级”的重要意义,要求各部门、项目部领导提升“预评性思考,全局性统筹、体系性管理”的思想意识,要求转变工作作风,简化流程,提高执行力。下半年要落实好绩效制度,项目部更要围绕施工安全、形象狠抓落实。最后,鲍杰总经理围绕董事长要求展开汇报,并围绕相关工作提出工作部署。
通过此次会议,集团各部门、项目部人员进一步“统一思想、凝聚共识”,以新思维、新知识、新理论适应苏北集团发展新常态。